Jeugdzorgwerker C Onderwijs-Zorg-Arrangement
Ligt jouw passie bij het verbinden van onderwijs en jeugdzorg? Heb je als jeugdzorgwerker altijd affiniteit gehad met het onderwijs en wil je hierin iets betekenen? Dan is de functie jeugdzorgwerker in het team van BOOST net iets voor jou!
Functieomschrijving
BOOST is een tussenvoorziening van Stichting Elan in samenwerking met Youké en staat voor Behandeling, Onderwijs, Ontwikkeling, Samenwerking. Bij de leerlingen is sprake van belemmerende factoren op meerdere ontwikkelgebieden waardoor ze niet meer naar school gaan. De visie van BOOST is dat zij net als ieder ander kind recht hebben op onderwijs en op een school. Het team zet zich in om het naar school gaan weer mogelijk te maken. De kern en daarmee de kracht van de tussenvoorziening ligt in een integraal aanbod op vier domeinen: de onderwijs-oefenplek, doelgerichte dagactiviteiten, gezinsbegeleiding en behandeling. Dat gebeurt bij BOOST op één locatie, vanuit één plan en met maar één doel: ‘(weer) terug naar school’. De begeleiding op de domeinen kan afwisselen en overlappen. De missie van BOOST is: het bieden van een toekomstperspectief voor de meest kwetsbare kinderen/jongeren in onze regio: naast vervolgonderwijs en werk, raken deze kinderen/jongeren niet geïsoleerd van de samenleving en leren ze om (sociale) relaties aan te gaan. Ze krijgen weer de mogelijkheid om een actieve bijdrage te leveren aan de maatschappij.
Wat ga je doen?
Als jeugdzorgwerker bij BOOST ben je verantwoordelijk voor het aanbieden en begeleiden van gestructureerde, doelgerichte activiteiten aan leerlingen die (tijdelijk) niet of beperkt kunnen deelnemen aan het onderwijs. Je creëert een veilige, voorspelbare dagstructuur waarin leerlingen op een laagdrempelige manier weer leren deelnemen aan een schoolse omgeving. Daarnaast kan je ingezet worden als mentor en in deze rol aansluiten bij gezinsgesprekken (integraal).
Kerntaken en verantwoordelijkheden:
- Opzetten en begeleiden van activiteiten zoals koken, sport, techniek, creativiteit en andere passende werkvormen.
- Werken aan het opbouwen van dagstructuur bij leerlingen, inclusief vaardigheden zoals op tijd komen, plannen en het naleven van regels.
- Begeleiden van leerlingen in het ontwikkelen van sociaal-emotionele vaardigheden zoals samenwerken, doorzettingsvermogen, grenzen aangeven en omgaan met tegenslag en emoties.
- Signaleren van behoeften en gedragingen van leerlingen en hierop inspelen in samenwerking met collega’s en andere betrokken professionals.
- Fungeren als brug richting (her)intrede in het (reguliere) onderwijs door middel van praktijkgerichte leerervaringen.
- Zorgen voor een veilige en positieve leeromgeving waarin leerlingen zich gehoord en gezien voelen.
- Begeleiden van leerlingen in het ontwikkelen van sociaal-emotionele vaardigheden zoals samenwerken, doorzettingsvermogen, grenzen aangeven en omgaan met tegenslag en emoties.
- Signaleren van behoeften en gedragingen van leerlingen en hierop inspelen in samenwerking met collega’s en andere betrokken professionals.
- Fungeren als brug richting (her)intrede in het (reguliere) onderwijs door middel van praktijkgerichte leerervaringen.
- Zorgen voor een veilige en positieve leeromgeving waarin leerlingen zich gehoord en gezien voelen.
- Je hebt een afgeronde relevante HBO opleiding.
- Je bent SKJ geregistreerd, of kunt voldoen aan de SKJ-eisen (Harde eis).
- Je hebt kennis en ervaring binnen het onderwijs.
- Je hebt kennis en ervaring met jongeren in de leeftijd van 6 tot 18 jaar
- Je hebt kennis van verschillende gespreks- en coaching technieken, die je kan inzetten in gesprekken met leerlingen en/of hun ouders.
- Je hebt kennis en/of ervaring met systemisch en oplossingsgericht werken.
- Je bent flexibel en kunt goed schakelen tussen verschillende situaties (inzet PO en VO)
- Je bent zelfstandig en stressbestendig
- Je houding is oplossingsgericht.
- Wij bieden een uitdagende functie binnen een ondernemende organisatie met een prettige werksfeer. Standplaats OZA Boost in Huizen.
- Wij bieden je een Parttime contract met arbeidsvoorwaarden conform de CAO. Je ontvangt een salaris volgens schaal Schaal 8 | CAO Jeugdzorg met een maximumsalaris van € 4.537,08 bruto per maand bij een dienstverband van 36 uur.
- 24-32 uur per week.
- Het betreft een periode ter vervanging van een zwangerschapsverlof.
- De mogelijkheid jezelf voortdurend te blijven ontwikkelen middels onze Youkademy, inclusief toegang tot een online leerplatform.
- Een goede thuiswerkregeling met een ruime vergoeding voor het inrichten van je thuiswerkplek.
- Een werkgever met aandacht voor de vitaliteit van haar werknemers, geleid door ons interne vitaliteit team.
- Een werkgever met oog voor verduurzamen. We zijn voor onze inspanningen beloond met een bronzen medaille door Stichting Milieukeur en Milieuplatform Zorgsector.
Heb je vragen over de vacature of sollicitatieprocedure neem dan contact op met Mirjam de Nobel via 06-52260849. Kijk voor meer informatie over Youké verder op onze site www.youke.nl.
Wil je direct solliciteren? Dan ontvangen we graag je sollicitatie via de solliciteerbutton.
Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Youké staat voor “You are ok”. Youké helpt kinderen, jongeren en gezinnen bij ingewikkelde hulpvragen rondom opgroeien en opvoeden. Met een groot netwerk van samenwerkingspartners biedt Youké de best passende specialistische hulp voor jeugd in de provincies Utrecht, Gelderland en Noord-Holland. Wij springen bij als meer expertise nodig is, bijvoorbeeld in het wijkteam of op school. Daarbij benutten we de kracht van sterkmakers. Dit zijn natuurlijk de ouders, maar zeker ook de betrokken mensen die een gezin onvoorwaardelijk ondersteunen. Van een oom tot de buurvrouw en van een hulpverlener tot een ervaringsdeskundige. Wij geloven dat in elk mens een sterkmaker schuilt.
Wij vinden diversiteit en inclusiviteit erg belangrijk. Bij Youké is iedereen welkom. Onze medewerkers maken het verschil. We bieden ruimte aan iedereen en gebruiken de kracht van de diversiteit en inclusie om samen te excelleren. Talent als basis, diversiteit en inclusiviteit als kracht.
Heb je interesse?
Deel deze pagina